YIT-st

Organisatsiooniline struktuur

Kui kavandatud ühinemine saab teoks, siis Lemminkäinen kontsern ühineb YIT kontserniga. Ühinemisjärgselt tütarettevõtete nimed muudetakse. Lemminkäineni brändilogo enam ei kasutata. Kui tütarettevõtete nimes oli „Lemminkäinen“, siis peale ühinemist muudetakse see „YIT“ks.

Eesmärgiks on, et kui kavandatav ühinemine saab teoks, siis Lemminkäinen Talo Oy nimi muutub YIT Talo Oy-ks ja Lemminkäinen Infra Oy muutub YIT Infra Oy-ks. Tütarettevõtete nimede muutmist Eestis, Lätis, Leedus, Rootsis, Norras, Taanis ja Venemaal alustatakse kohe peale kavandatud ühinemise toimumist.

Organisatsioon

Töötajate määramine uue ettevõtte ametikohtadele leiab aset alles pärast ühinemise toimumist. Nõukogu määrab kõigepealt kontserni juhatuse ja mõned isikud olulisematele ametikohtadele. Muud ametisse määramised kavandatakse jooksvalt uue ettevõtte töökorralduse ja tegevuste planeerimise edenedes.

Peale ühinemist jätkate tööd samas organisatsioonis, samal ametikohal ja allute samale juhile nagu enne ühinemist. Mõned erandid kehtivad vaid tippjuhtide ja tugisüsteemi töötajate jaoks. Kõnealuseid isikuid on muudatustest eraldi teavitatud.

Kaubamärk, suhtlus ja turundus 

Peale ühinemist kasutame ainult YIT logo ja turundusmaterjale. Lisateavet küsige oma kohalikust kommunikatsiooniüksusest 

Merike Pillesson Tel. +372 5590 3220, lühi nr 3220 e-post merike.pillesson@lemminkainen.ee

Elis Nirk Tel. +372 605 7550 e-post elis.nirk@lemminkainen.ee

Kaubamärk ja visuaalsed suunised

Pärast ühinemist tegutseme YIT kaubamärgi all. Lemminkäineni logo kaob kasutuselt, selle asemel kasutame YIT logo. See muudatus on esmajärjekorras nähtav teie töörõivastel, sõidukitel, reklaammaterjalidel, kinnisvaral ja nimesiltidel. Oleme juba teinud ettevalmistusi nendeks muutusteks ja see töö jätkub ka peale ühinemist. Kõige olulisemates asukohtades alustame kohe peale ühinemise toimumist valgusmärkide väljavahetamist.

Kaubamärgi muutumine hõlmab ka Wordi ja PowerPointi malle, PowerPointi esitlusi, kontoritarbeid ja ärikingitusi. Saadame YIT kontoritarvete stardipaketi enne ühinemise toimumist kõikide tegevusriikide peakontoritesse.

YIT Wordi ja PowerPointi mallid laaditakse automaatselt teie arvutisse, kuid varem koostatud esitlusi ja dokumente ei uuendata automaatselt. Palume võtta uued mallid kasutusele kohe pärast ühinemist ja ajakohastada enda olemasolevad dokumendid ja esitlused uute mallidega.

Veenduge, et Lemminkäineni logo ei oleks pärast ühinemist enam kasutusel.

Peale ühinemist viime meediaväljaannetes läbi reklaamikampaania uue YIT tutvustamiseks enda klientidele ja muudele huvirühmadele.

Kui teil on kaubamärgi muutumise kohta küsimusi, võtke ühendust Pauliina Pykäläga (pauliina.pykala@lemminkainen.com, peale ühinemist pauliina.pykala@yit.fi).

Veebilehed 

Lemminkäineni veebilehe külastajad suunatakse peale ühinemist YIT veebilehele (www.yit.ee), mis sisaldab teavet uue ettevõtte toodete ja teenuste kohta. YIT veebilehtedele lisatakse kolm uut alamlehekülge: yit.se, yit.no ja yit.dk. 

Sisevõrk 

Kui teil oli Lemminkäineni e-posti aadress, siis on peale ühinemist saate juurdepääsu YIT sisevõrgule Pulse. Pulse’i esilehel on viide teie kohalikule Lemminkäineni sisevõrgule. Lemminkäineni sisevõrgu värskendamine lõppeb peale ühinemise toimumist, mille kohta leiate kogu teabe sisevõrgust Pulse. Lemminkäineni sisevõrk suletakse 2018. aastal. Ajakava lepitakse kohalike üksustega kokku 2018. aasta alguses.

Sotsiaalmeedia 

Lemminkäineni sotsiaalmeediakanalid suletakse peale ühinemise toimumist. Palume hakata jälgima YIT sotsiaalmeediakanaleid.

Kui teil on LinkedIn konto, muutke peale ühinemist enda tööandjaks „YIT – Construction and Building company“, et teie andmed oleksid ajakohastatud.